SAIL est une entreprise québécoise qui offre le plus grand choix des meilleures marques d’articles de plein air, de camping, de chasse et pêche à travers les magasins du Québec et de l’Ontario.

Description du poste :

Comme membre de l’équipe de gestion, vous agissez comme leader en inspirant et en guidant votre équipe afin que les objectifs du magasin soient atteints. Vous vous assurez que tout se passe de façon optimale pour que vos employés puissent servir leurs clients sans autres soucis!

Dans ce rôle, vous ne vous ennuierez pas. Vous travaillerez de concert avec les autres membres de l’équipe de gestion. Vos journées seront bien remplies comme vous aurez les responsabilités suivantes :
  • Embaucher et intégrer les nouveaux employés avec le gérant de magasin ou l’assistant-gérant de magasin;
  • Créer de solides relations orientées sur le succès de mes employés;
  • Mobiliser, habiliter, développer et encourager la performance de mes employés afin d’obtenir le meilleur de l’équipe;
  • Développer la culture de vente et l’expérience client dans mon département;
  • Atteindre les objectifs du département en prenant soin de rencontrer les normes tout en renforçant les politiques et les procédures.
Les moments forts de votre histoire font de vous une personne qui :
  • sait développer les compétences de son équipe; est un ambassadeur de la culture d’apprentissage.
  • est un mentor authentique, capable de mobiliser son équipe de par sa transparence et positivité afin d’atteindre les objectifs au quotidien.
  • est axé sur les résultats.
  • agit comme un agent du changement et inspire son équipe à le suivre.
  • à déjà mis en place des plans d’action et est capable de les exécuter dans des délais restreints.
Avantages offerts :
  • Programme rabais employés avantageux
  • Rabais privilèges avec partenaires
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille
  • Formation continue
  • Programme d’assurances collectives payé à 50% par l’employeur
  • RVER avec contribution employeur
  • 3 semaines de vacances
  • Journées maladie
  • Programme de reconnaissance de années de contribution
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